Avancer avec courage et développement de carrière

« Mon parcours chez Equifax n’a certainement pas été linéaire », déclare Stefani Steinway, vice-présidente principale des ressources humaines chez l'équipe des Solutions en main-d'œuvre d'Equifax.

Stefani a occupé divers postes au sein de l'organisation, allant de postes de contribution individuelle à la direction de projets mondiaux en passant par la supervision des fonctions des ressources humaines au sein de plusieurs unités commerciales.

« Ce que j'apprécie le plus dans la culture d'entreprise d'Equifax, c'est son côté innovant et stimulant ». Stefani est passionnée par l'exploration des possibilités offertes par la stratégie des talents et la conception organisationnelle pour obtenir des résultats significatifs.

Motivée par l’amélioration continue, elle s’efforce d’avoir un impact et une différence dans sa propre vie ainsi que dans celle de ceux qui l’entourent. Même si cela implique revenir à un rôle de contribution individuelle, comme elle l’a fait dans le passé pour élargir son expertise.

Quels sont les principaux facteurs qui ont contribué au succès et à la croissance de Stefani?

Regardez-la discuter de ce qu'il a fallu pour progresser dans sa carrière, du pouvoir de diriger avec influence, et plus encore.

Lisez la suite pour découvrir ses principaux conseils de carrière et pourquoi elle aime la culture d’Equifax.

Comment aborder le développement de carrière?

Commencez par vous poser quelques questions :

1. Qu'est-ce qui me passionne?
2. Qu'est-ce que je n'aime pas faire?
3. Où est-ce que je me vois et que me vois-je faire?

Posez-vous ces questions. Asseyez-vous avec eux pendant un moment, puis prenez cela et allez voir un confident de confiance, un conseiller de confiance, peut-être un mentor, et engagez vraiment un dialogue approfondi à ce sujet. Faites quelques recherches, prenez peut-être un livre ou écoutez un balado, puis revenez et commencez à élaborer un plan.

Comment Equifax vous permet de vivre au mieux de vos capacités?

Je suis capable d’amener mon moi authentique au travail tous les jours, tantôt les jours bons, tantôt les difficiles. J’ai construit non seulement des partenariats solides avec des collègues, mais aussi des amitiés durables. Beaucoup de ces amis ont partagé mes moments personnels le plus marquants, de l’accueil de nouveaux bébés dans la famille à la célébration de l’achat d’une maison.

Donc Equifax m’a vraiment donné l’opportunité d’être moi-même, de partager mes réussites personnelles et de partager mes parcours personnels avec mes collègues.